Metabolische leeftijd? Bloeddruk in orde? Gezond gewicht? Hoe fit en energiek voel jij je eigenlijk? En hoe zit dit bij jouw collega’s? Devitaliteit van een team kan bepalend zijn voor een compleet bedrijf. Want hoe iemand in z’n vel zit, heeft direct effect op de productiviteit op het werk.
Health check voor jouw personeel
De een kauwt iedere dag fanatiek op wortels en chiazaad maar voelt zich futloos. De ander schuift dagelijks 6 boterhammen met hagelslag naar binnen en wandelt rond in een modellenfiguur. Dit zegt beide nog steeds niets over hunvitaliteit.
De health check, ook wel gezien als het preventief medisch onderzoek, is een preventief onderzoek bestaande uit gezondheidstest voor medewerkers gericht op het verkrijgen van inzicht in hun gezondheidstoestand. Dit biedt een doelgerichte aanpak en waardevolle inhoud voor het bevorderen van hun gezondheid, vitaliteit en werkvermogen.
Voor de health check komt De Fitte Medewerker op locatie om een medische keuring uit te voeren die aangeeft hoe het zit met de gezondheid en vitaliteit van je medewerkers en wat voor invloed dit op het werk zou kunnen hebben. Zo worden met deze health check ook op de loer liggende gezondheidsklachten sneller ontdekt of voorkomen.
Wat wordt onderzocht tijdens de health check?
De health check is een preventief onderzoek en bestaat vooral uit allerlei leuke testjes die nuttige informatie opleveren voor een gezonde leefstijl van je personeel.
Hoe ziet de nazorg er uit?
Nadat alle health checks zijn uitgevoerd bekijken we samen de waarden en resultaten van de gezondheid tests van al jouw medewerkers. Hieruit zal blijken hoe fit jouw team is en waar verhoogd risico aangepakt kan worden voor een gezonde leefstijl gericht op vitaliteit.
Denk bijvoorbeeld aan coaching, cursus stoppen met roken of een inspirerende workshop. Maar dit is natuurlijk afhankelijk van de resultaten en wat bij jouw team past. Ook hierin zijn wij heel flexibiel en zullen we altijd meedenken en dat adviseren wat nodig is voor het vergroten van vitaliteit binnen jouw organisatie.
- Inzicht in jouw gezondheid en van je medewerkers
- Volledig ontzorgd: communicatie, planning en rapportage
- Voor de medewerkers: blije, tevreden en gemotiveerde medewerkers
- Proactief: kijken naar de oorzaak van klachten (i.p.v. symptoombestrijding)
- Uitgevoerd door: gezondheidsprofessional(s)
- Iedereen met een glimlach naar het werk
Tip:
Maak gebruik van jouw vitaliteitsbudget
Het aanvragen van een offerte is geheel vrijblijvend
Het aanvragen van een offerte is geheel vrijblijvend
Specificaties
- Duur: 15 á 20 minuten p.p.
- Op locatie
- Individueel, 1 op 1
- Resultaten in een persoonlijk gezondheidspaspoort
- Optie: online planning, dashboard en groepsrapportage
- Ons advies: jaarlijkse health-check
- Gebruik:vitaliteitsbudgetofinzetbaarheidsbudget
- Bekijkmeest gestelde vragen
Heb je een vraag over de Health Check?
Bekijk de meest gestelde vragen
Heb je liever persoonlijk contact?
Je kunt mij altijd bellen of mailen:
Health Check Specialist
085 - 303 81 94 info@defittemedewerker.nl
Bekijk referenties
Heb je een vraag over de Health Check?
Bekijk de meest gestelde vragen
Heb je liever persoonlijk contact? Je kunt ons altijd bellen of mailen:
Health Check Specialist
085 - 303 81 94 info@defittemedewerker.nl
Onze klanten met een glimlach
"Leuk en leerzaam"
Goed om inzicht te krijgen in mijn gesteldheid op deze leuke manier. Heldere info en heldere, bruikbare tips. Aanrader!
Bart Carlier - Algemeen Directeur Impres
"Duidelijke communicatie en erg flexibel"
Onze gezondheidsdag was een groot succes. Alles was goed georganiseerd. De (gehoor)testen met de vingerprik (cholesterol en glucose) een groot succes!
Wendy Baars - HR Manager Eventim
Meest gestelde vragen
Wat zijn de kosten van een proefsessie?
Je kunt bij ons altijd een proefsessie aanvragen. De kosten zijn eenmalig en je zit nergens aan vast. Wel zo handig toch?
Zit ik er lang aan vast?
Dat bepaal jezelf. Het is wel zo dat de kosten lager kunnen zijn bij een langer jaarprogramma. De keuze is aan jou. Een jaarprogramma heeft trouwens een aantal voordelen:
Voordeel 1: Met jaar programma’s bereik je als klant de beste resultaten
Doordat er genoeg tijd is om in detail te werken kunnen we samen opzoek gaan naar het beste resultaat en hebben we samen alle tijd en mogelijkheden om naar de juiste oplossing te zoeken.
Voordeel 2: Jaarprogramma’s geven stabiliteit en voorspelbaarheid aan je bedrijf.
Je kunt namelijk van jaar tot jaar makkelijker indelen, met voldoende vrijheid en aanpassingstijd.
Voordeel 3: Verder is een jaarprogramma ook veel voordeliger vergeleken met een eenmalige afnamen
Je kunt namelijk van jaar tot jaar makkelijker indelen, met voldoende vrijheid en aanpassingstijd.
Kan ik tussendoor wijzigen in het aanbod?
Absoluut! Wij kijken continue wat het beste past bij je medewerkers.
Wat als er geen gebruik van gemaakt gaat worden?
Net zo makkelijk je bij ons kunt opschalen, kun je ook bij ons afschalen. Dat kun helemaal zelf, maar we denken ook graag met je mee.
Wat als Corona weer om de hoek komt kijken?
Wij werken strikt volgens de RIVM richtlijnen. Mocht Corona ervoor zorgen dat wij niet meer verantwoord activiteiten kunnen uitvoeren, dan staken we de activiteiten totdat dit weer mogelijk is. Nogmaals alles in het teken van tevreden medewerkers.
Wie is verantwoordelijk voor promotie/communicatie?
Wij helpen in voorbeeldcommunicatie en planning. Indien gewenst kunnen wij je ook de gehele promotie en communicatie oppakken. Jij hebt immers nog 101 andere taken.
Hoe regel ik de planning/inschrijvingen?
Daar helpen wij mee. Je ontvangt van ons een planning. Dit kan een fysieke planning zijn of een online inschrijf systeem.
Heb ik voldoende input om het MT te overtuigen?
Dit is aan jou. Maar uiteraard kun je ons vragen directiestukken aan te leveren om je MT mee te krijgen.
Heb ik voldoende ruimte in mijn WKR?
Met de werkkostenregeling (WKR) kun je als organisatie een gedeelte van het fiscale loon onbelast besteden. Het nadeel van het gebruiken van de WKR is dat de werkkostenregeling beperkt is waardoor andere activiteiten hier niet meer binnen passen. Bedrijven die medewerkers met regelmaat vitaliteitsactiviteiten zoals stoelmassages aanbieden adviseren wij dan ook om de massages op te nemen in het arbo-plan waardoor het forfait van de werkkostenregeling ongemoeid blijft. En het dus niet onder de WKR regeling valt.
Andere bekeken ook:
Werkplekonderzoek
Stoel op de verkeerde hoogte tegenover een scherm dat te laag staat of een muis die simpelweg niet bij jouw hand past. Vaak heb je het niet door maar sluipen klachten in spieren en gewrichten er langzaam in.Een werkplekonderzoek biedt de oplossingEen goede instelling van je werkplek maakt wel uit. Een juiste werkplek + voldoende
Bekijk
Werkplekonderzoek
Doe de Vitaliteitscheck: Hoe fit is jouw team?
“Maar … hoe gaat het nou eigenlijk écht met je?” Na het doen van deze vitaliteitscheck heb je een duidelijk en eerlijk antwoord op deze vraag.De balans opmakenOp zoek naar een laagdrempelige maar ook effectieve manier om te ontdekken op welke vlakken je fit en gezond bent? Begin dan met een vitaliteitscheck.Fit op alle vlakkenCheck
Bekijk
Doe de Vitaliteitscheck: Hoe fit is jouw team?
Preventief Medisch Onderzoek (PMO)
Preventief Medisch Onderzoek (PMO)Hoge bloeddruk, diabetes, te hoge cholesterol… het sluipt erin. Je merkt er niets van, tot het te laat is. Neem de gezondheid van je medewerkers onder de loep met een Preventief Medisch Onderzoek (PMO). Een PMO op locatie is natuurlijk ook een investering in jouw eigen gezondheid en als werkgever krijg je
Bekijk
Preventief Medisch Onderzoek (PMO)
